El Software de RRHH de ProCvLab es una plataforma integral de recursos humanos que digitaliza los procesos de contratación de las empresas. Con la Base de Datos de CV puede crear su propio repositorio de currículums, utilizar la búsqueda inteligente de candidatos con IA mediante consultas en lenguaje natural para encontrar los perfiles más adecuados. Acceda a los CV de miles de candidatos desde el Pool de CV, cree ofertas de empleo y gestione las candidaturas con el sistema de puntuación ATS. Con carga masiva de CV (Excel, CSV, PDF), análisis automático de CV con IA y un modelo de precios flexible basado en créditos, ProCvLab es una de las soluciones de RRHH más completas.

Software de RRHH con IA y Pool de CV

¿Cansado de revisar CV manualmente? Con ProCvLab cree su base de datos de CV, busque candidatos con inteligencia artificial y reduzca su tiempo de contratación en un 80%.

Con IA Conforme al RGPD Inicio gratuito

Potentes funcionalidades que aceleran su proceso de contratación

Gestión de CV, búsqueda de candidatos y seguimiento de candidaturas en una sola plataforma.

Base de Datos de CV: Su Repositorio Corporativo de Currículums

Reúna en una sola base de datos digital todos los CV perdidos en archivos adjuntos de correo y hojas de cálculo. Añada CV de 4 formas diferentes: entrada manual, carga masiva Excel/CSV, importación PDF o pegado de texto con análisis IA.

Detalles de la Base de Datos de CV

Búsqueda inteligente de candidatos con IA

En lugar de filtros tradicionales, busque candidatos en lenguaje natural. El chatbot de IA de ProCvLab comprende consultas como "contable con 5 años de experiencia y conocimiento de SAP en Madrid" y lista los candidatos más adecuados en segundos.

Detalles de la búsqueda con IA

¿Listo para acelerar su proceso de contratación?

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Pool de CV: Acceso instantáneo a miles de candidatos

Acceda mediante créditos a los CV de candidatos que crearon y compartieron su currículum en ProCvLab. Encuentre los perfiles más adecuados con búsqueda por palabras clave, nivel de experiencia y filtros de ciudad.

Gestión de ofertas y seguimiento de candidaturas

Cree ofertas de empleo y evalúe las candidaturas con el sistema de puntuación ATS. Candidatura recibida, en revisión, entrevista, contratado: gestione todo el proceso desde un solo panel.

Detalles del Sistema de Seguimiento de Candidatos

Comience a contratar en 3 pasos

1

Regístrese gratis

Regístrese rápidamente con los datos de su empresa. Su cuenta se activará tras la verificación por correo electrónico.

2

Cargue sus CV

Importe sus CV existentes mediante carga masiva o explore candidatos en el pool de CV.

3

Encuentre candidatos con IA

Encuentre los candidatos más adecuados en segundos con la búsqueda inteligente de IA mediante consultas en lenguaje natural.

Paquetes flexibles para cada presupuesto

Pruebe ahora con el paquete inicial gratuito. Actualice su plan a medida que crezcan sus necesidades.

  • Paquete inicial gratuito disponible
  • Créditos flexibles para visualización de CV y publicación de ofertas según sus necesidades
  • Sin compromiso, cancele cuando quiera
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Preguntas frecuentes

¿Qué es el pool de CV y cómo funciona?
El pool de CV es una base de datos que contiene los CV de candidatos que crearon y compartieron su currículum en ProCvLab. Las empresas pueden acceder a estos CV mediante créditos y encontrar candidatos adecuados con búsqueda por palabras clave y filtros.
¿Cuál es la diferencia entre la base de datos de CV y el pool de CV?
La base de datos de CV es el repositorio privado de la empresa; la empresa añade sus propios candidatos manual o masivamente. El pool de CV es la base de datos general de ProCvLab y contiene la información de todos los candidatos que han compartido su CV en la plataforma.
¿Cómo funciona la búsqueda de candidatos con IA?
La función de búsqueda de candidatos con IA convierte automáticamente sus consultas en lenguaje natural en filtros estructurados. Basta con escribir, por ejemplo, "desarrollador frontend senior con React en Madrid"; la IA extrae automáticamente los criterios de ciudad, habilidad y nivel de experiencia y lista los candidatos coincidentes.
¿Se admite la carga masiva de CV?
Sí, se admite la carga masiva en formatos Excel (XLSX), CSV y PDF. Con los archivos Excel/CSV puede realizar la correspondencia de columnas, y los archivos PDF se analizan automáticamente con inteligencia artificial.
¿Qué es el sistema de seguimiento de candidatos (ATS)?
El Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) le permite gestionar de forma centralizada las candidaturas a sus ofertas de empleo. Puede puntuar las candidaturas, hacer seguimiento del estado del candidato (recibida, en revisión, entrevista, contratado, rechazado) y digitalizar su proceso de contratación de principio a fin.
¿Hay un período de prueba gratuito?
Sí, ProCvLab ofrece un paquete inicial gratuito. Tras registrarse puede probar las funcionalidades básicas sin coste. Para más créditos de visualización de CV y publicación de ofertas puede pasar a los paquetes de pago.
¿Cumple con el RGPD?
Sí, ProCvLab cumple plenamente con el RGPD (Reglamento General de Protección de Datos). Todos los datos personales se almacenan de forma cifrada, existen mecanismos de consentimiento y se admiten las solicitudes de eliminación de datos.
¿Puedo importar mi base de datos de CV existente?
Sí, puede exportar sus datos de CV existentes en formato Excel o CSV e importarlos a ProCvLab mediante la función de carga masiva. Los CV en formato PDF también se analizan automáticamente con IA y se añaden al sistema.

Digitalice su proceso de contratación hoy

Acceda ahora a la búsqueda de candidatos con IA, la base de datos de CV y el sistema de seguimiento de candidaturas con el Software de RRHH de ProCvLab.

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